Länets kommuner satsar på vuxenutbildning för att möta kompetensbristen

Bristen på yrkesutbildad arbetskraft är stor i Västmanland. Samtidigt ligger arbetslösheten över riksgenomsnittet. Nu går länets kommuner därför samman i projektet ”Tillsammans för kompetens i Västmanland” för att stärka kopplingen mellan utbildning och arbetsmarknad. Region Västmanland avsätter 320 000 kronor i projektmedel för satsningen.

Målet är att fler invånare ska hitta rätt utbildning och snabbare kunna ta steget till arbete inom bristyrken. Projektet ska också bidra till att arbetsgivare lättare hittar rätt kompetens.

– Vi ser ett tydligt glapp mellan arbetsgivarnas behov och invånarnas kännedom om utbildningsvägar. Därför satsar vi på ett projekt som stärker kommunernas gemensamma arbete med vuxenutbildning och kan ge långsiktiga effekter för kompetensförsörjningen i länet, säger Christer Alzén, direktör för regionala utvecklingsförvaltningen, i ett pressmeddelande.

Projektet drivs av Fagersta kommun tillsammans med Kungsörs kommun och Västerås stad. Samtliga kommuner i länet deltar genom att bidra med personal och kompetens. Under perioden maj 2026 till april 2027 ska kommunerna utveckla gemensamma och mer träffsäkra sätt att informera om vuxenutbildning och yrkesutbildningar.

En viktig del av arbetet handlar om att bredda bilden av vuxenutbildningen som en väg till arbete och omställning, oavsett tidigare bakgrund eller erfarenhet.

– Behovet av gymnasialt yrkesutbildade är stort, men vuxenutbildningens möjligheter når inte alltid fram. Projektet ger oss bättre förutsättningar att nå fler och visa att vuxenutbildning är en väg till jobb, säger Mattias Pålsson, rektor för Komvux norra Västmanland i Fagersta kommun.

Satsningen är också ett led i regionens arbete med att stärka den långsiktiga kompetensförsörjningen och skapa bättre matchning på arbetsmarknaden i Västmanland.