Nyligen ringde nyårsklockorna ut det gamla året. In kommer ett nytt år, fyllt med nya möjligheter.
Vi vet sedan länge att 4 av 5 jobb skapats i småföretagen. Tillsammans kan vi skapa många fler om politikerna bara vill och myndigheterna hjälper till att tillämpa regelverket på ett pragmatiskt sätt utifrån företagarens verklighet. Därför vi vill skänka möjligheter till våra politiker att förbättra och göra gott för småföretagen genom att avge nyårslöften för 2015. Eller se våra förslag som ambitioner för ett bättre företagande i hela landet med god tillväxt och medel till vård, skola och omsorg som resultat:
Gör det billigare att anställa! Sänk arbetsgivaravgifterna och inför Företagarnas föreslagna arbetsgivaravdrag för lönesummor upp till 3,2 miljoner kronor, vilket motsvarar företag med ungefär 10 anställda. Städa undan den allmänna löneavgiften helt – den är enbart en ren skatt på sysselsättning.
Riv hindren för tillväxt och jobbskapande! Det offentliga är bäst på förvaltning inom kommuner och myndigheter.
Företagare är proffs på just sin bransch. Behåll Lagen om valfrihet (LOV) i alla landsting och utöka den till fler kommuner. Det är viktigt att ta ställning för valfrihet för patienter och värna de småföretag som tillhandahåller vård och omsorg av god kvalitet.
Öppna upp för nya branscher och nya företagare att etablera sin verksamhet. Sätt stopp för osund konkurrens från offentlig sektor och låt istället företagaren som är proffs få bidra med kunskap, produkter och tjänster. Underlätta för småföretag att göra fler affärer genom ett sundare förhållningssätt och låt inte snålheten bedra visheten inom offentlig upphandling.
Förbättra tillgången till kompetens! Matchningen mellan utbud av jobb och efterfrågad kompetens på arbetsmarknaden måste fortsätta. Vi välkomnar att jobbprojektet Jobbsökarna, som innebär närmare kontakt och förståelse för småföretagen och har skapat 1000 jobb på en kort period, blir en permanent del av
Arbetsförmedlingen. Det är en seger för alla de tusentals företagare som nu får en bättre jobbmatchning. Stärk också lärlingsutbildningen och se till att näringsliv och skola går hand i hand för att människor utbildas till rätt saker och det som företagen har behov av.
Ge företagare en tryggare social situation! Utgångspunkten för dagens trygghetssystem är att vara anställd, oavsett vilket försäkringssystem man granskar. Det gör det svårare att bedöma rätt ersättning och tillämpa regler för personer som är företagare. Anpassa därför systemen till alla oavsett var man verkar.
Förenkla reglerna. Fortsätt förenkla och tänk på att devisen ”litet är vackert” även passar inom svensk lagstiftning.
Så, med förhoppning om att vi tillsammans kan skapa tillväxt i hela Sverige, Gott Nytt 2015!!
FÖRETAGARNA
Elisabeth Thand Ringqvist, vd
Peter Germer, Regionchef Mälardalen
Anna Hedberg, Regionchef Värmland
Ingela Lekfalk, Regionchef Norrbotten
Torbjörn Halvardsson, Regionchef Västerbotten
Thomas Byström, Regionchef Västernorrland
Anette Tandberg, Regionchef Jämtland Härjedalen
Thomas Wanke, Regionchef Gävleborg
Lisbeth Hedin-Sahlin & Sohrab Fadai, Regionchefer Dalarna
Kaisa Edenvik, Regionchef Örebro
Emma Tonnes, Regionchef Stockholms län
Frida Boklund, Regionchef Östergötland & Jönköping
Maria Derner, Regionchef Västra Götaland
Marie Axtelius, Regionchef Halland
Christoffer Lewinowitz, Regionchef Kalmar och Kronoberg
Magnus N:son Engelbäck, Regionchef Syd


