”Ett ansvar att markera och säga ifrån”

När unga Köpingsbor – medlemmar i Kommunal och kollegor i välfärden –utvisas, har vi som facklig organisation ett ansvar att markera och säga ifrån.

Som företrädare för Kommunal kan vi inte stillatigande se på när medlemmarnas livsvillkor och familjer slits itu. Vi gör det både för att det är rätt, och för att vi har ett ansvar för de kollegor som varje dag går till jobbet med en klump i magen. Det handlar om unga vuxna som har gjort allt rätt men ändå tvingas leva i ovisshet. Och det handlar om en välfärd som inte har råd att förlora kompetenta och engagerade medarbetare.

Det är sedan länge känt att bemanningskrisen i välfärden är akut. Samtidigt visar Ungdomsbarometern, framtagen på uppdrag av Sveriges Kommuner och Regioner, att många unga i Sverige mellan 15 och 24 år kan tänka sig ett arbete inom välfärden. Bland dessa är utrikes födda unga till och med mer positiva än sina inrikes födda jämnåriga. Trots detta är det just denna grupp unga som vill, kan och står redo att arbeta i yrken där behoven är som störst som nu drabbas av utvisningsbeslut.

Tonårsutvisningarna är en facklig fråga. De berör medlemmar, kollegor och arbetsplatsernas förutsättningar. Fackföreningsrörelsen bildades för att stå enade, för solidaritet och för rättvisa. När en medlem drabbas är det inte en individuell angelägenhet – det är en gemensam fråga som angår oss alla.

Tony Eklund – Ordförande Sektion Mälardalen

Det här är en debattartikel skriven av en läsare. Skribenten är fristående och eventuella åsikter som framförs är skribentens egna. Vill du skriva en debattartikel? Skicka din debattartikel till debatt@magazin24.se. Bifoga skribentens namn, adress och telefonnummer. Max 3 600 tecken. Det går bra att skriva under signatur.